🎯 這條流程解決什麼
諮商工作有一個常被忽略的真相:個案的需要,不會在結案那一刻就消失。有人結案後狀態反覆、有人約好三個月回訪卻沒人記得提醒、有人連續兩次沒來其實是出現了警訊。這些「關懷節點」散落在每位諮商師的記憶與筆記裡,一旦個案量上來、行程一忙,最該被照顧到的人反而最容易被漏掉。
現在若純靠人工,諮商師得自己用月曆、便利貼或腦袋記住每位個案的回訪時間,個案管理員則要定期翻整份名單,逐筆判斷誰該關懷、誰中斷了出席。以一位同時負責 30 至 40 位個案的諮商師估算,光是「回想誰該關懷、查上次談到哪、寫關懷訊息」這件事,每週就要耗掉 2 到 3 個小時的零碎心力;而且這種仰賴記憶的方式天生不可靠,漏掉一位高風險個案的代價,可能遠不只是行政疏失。
這條流程把「想到才做」的關懷,變成「有節奏地照顧」:依結案、連續未到或約定回訪日自動判定關懷時機,為對應諮商師建立帶有個案脈絡摘要的回訪待辦,經承辦確認後寄送合適的衛教或社會資源資訊,對高關注個案提高提醒頻率確保不被遺漏,關懷結果再回登紀錄供後續處遇參考。它不取代諮商師的專業判斷,而是確保「該被想起的人,一定會被想起」。更多關懷與追蹤的自動化設計可見 /recipes 與 /automation。
導入後的改變
導入前:關懷高度依賴個別諮商師的記性與責任感。回訪日靠手寫月曆,中斷出席要等下次翻名單才會發現,常常已經過了黃金關懷時機;不同諮商師的關懷頻率落差大,個案得到的照顧不一致;結案後追蹤幾乎只能憑印象,難以累積成可評估的紀錄。每週約 2 至 3 小時花在「回想與整理」,而真正漏掉的個案無法量化、也無法事後檢討。
導入後:所有關懷節點由系統依規則自動排入,回訪日到了、連續未到觸發了,諮商師的待辦清單就會出現帶脈絡摘要的關懷任務。整理與排程的時間可省下約六到七成,諮商師把心力放在「怎麼關懷」而非「記得要關懷」。更重要的是,高關注個案被系統優先標記、頻率拉高,漏接的機率大幅下降;關懷結果回登後形成可追溯的紀錄,讓所方能檢視關懷涵蓋率、評估處遇成效。對需要持續支持的個案而言,這是把照顧從「看人品」變成「有制度」。
效益為合理推估。關懷品質的核心仍是諮商師本人,自動化只負責不讓人被遺忘,不負責關懷的內容與判斷。
流程怎麼運作
對應 frontmatter 的五個節點,逐步說明:
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判定關懷時機(🧭):以三類事件觸發——個案被標記「結案」、系統偵測到「連續未到」、或到達先前約定的「回訪日」。系統依所方設定的規則(例如結案後一個月、連續兩次未到、回訪日當天)把該個案排入適當的關懷節點。
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建立關懷任務(📌):為負責該個案的諮商師在 Notion 看板或待辦建立一張關懷卡片,附上個案脈絡摘要(最近一次晤談重點、議題類別、上次關懷結果),讓諮商師不必重新翻紀錄就能進入狀況。
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資源寄送(💌):若關懷內容包含衛教資訊或社會資源連結(如諮詢專線、社福資源、自助手冊),由承辦或諮商師人工確認後再寄送,確保資源切合個案需要,避免罐頭式群發。
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優先標記(🚩):對高關注個案(例如曾有危機徵兆、處於高風險議題),系統提高提醒頻率、在看板上以醒目標記呈現,確保這些個案不會被一般流程的節奏稀釋掉。
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回饋登錄(📒):諮商師完成關懷後,把結果(已聯繫/未接通/個案回應狀態/後續安排)回登紀錄,作為下一次關懷與整體處遇評估的依據,也讓關懷形成可追蹤的閉環。
需要的工具與串接重點
- 平台(n8n / Make):流程引擎,負責事件偵測(結案、未到、回訪日)與排程觸發。建議用「定時排程節點」每日掃描個案狀態表,符合規則者才建立任務。
- Notion:作為個案關懷看板與脈絡摘要的儲存地,方便諮商師檢視待辦與寫回登。權限要嚴格限定,僅相關諮商師與個管可見。
- Google Calendar:登錄回訪日與關懷排程,與諮商師個人行事曆整合,到期自動提醒。
- Gmail / LINE Official Account:作為資源寄送與關懷聯繫管道,發送前須個案同意、且以尊重隱私的方式進行。
- Google Sheets:彙整關懷涵蓋率、回登結果,供所方做成效檢視。
串接重點:把「偵測時機」自動化、把「關懷內容」留給人。系統判斷「該關懷了」,但「怎麼關懷、要不要關懷、用什麼語氣」全由諮商師決定。
常見錯誤與注意事項
- 系統不得對個案狀態做評估或給建議:所有關懷內容與資源由諮商師人工確認後發送,系統僅負責排程與提醒。AI 不取代諮商師的臨床判斷。
- 危機個案務必真人即時介入:若個案出現自傷、傷人或其他危機徵兆,絕不能依賴自動化流程處理,務必立即由真人專業人員介入。自動化不承擔危機處遇責任。
- 尊重隱私與意願:關懷涉及就診事實與心理狀態,訊息發送要尊重個案的隱私偏好,避免在無安全感的管道(如可能被家人看到的訊息)暴露諮商關係,並提供清楚的退出方式。
- 避免機械化與過度打擾:關懷頻率要適度,過度提醒會造成個案壓力或反感。資源寄送忌罐頭群發,應切合個別需要。
- 回登資料的保存與權限:關懷紀錄屬高敏感個資,須加密保存、限定存取,並符合個資法規範。
台灣中小企業情境案例
新北一間「日和心理諮商所」有 5 位特約諮商師,過去結案後的追蹤幾乎只靠諮商師個人記性。所長發現,有些結案個案狀態其實不穩,卻因為沒人記得回訪而失聯;不同諮商師的關懷頻率也差很多,品質不一致。一次內部檢討時,大家才意識到「漏掉的個案根本無從統計」。
導入這條流程後,他們把結案後一個月、連續兩次未到、約定回訪日設成三條自動規則,系統每天掃描並建立帶脈絡的關懷任務到 Notion 看板,高關注個案以紅旗標記置頂。三個月下來,結案追蹤涵蓋率從原本「憑印象」提升到可量化的九成以上,諮商師每週花在「回想與整理」的時間減少約兩小時,更重要的是有兩位狀態反覆的個案在回訪提醒下及時重新接上服務。所長說,這條流程沒有取代任何專業判斷,但讓「不漏接」變成了制度。
延伸應用
- 與個案旅程串接:可與初談預約、排程提醒、費用對帳接力,形成從接案到結案再到關懷的完整旅程,相關設計見 /workflows。
- 滿意度與回饋蒐集:結案關懷時可附上匿名回饋表單,蒐集服務體驗供所方持續改善。
- 分眾關懷腳本:依議題類別(情緒、伴侶、親子、職涯)建立不同的關懷節奏與資源庫,讓系統依個案類別套用對應腳本,再由諮商師微調。
- 督導與品質檢視:把關懷涵蓋率與回登資料彙整成報表,作為內部督導與服務品質檢討的依據。更多自動化延伸可參考 /automation。
⚠️ 隱私與專業提醒:關懷追蹤涉及個案的心理狀態與就診事實,訊息發送務必尊重個案的隱私偏好與意願,避免在無安全感的管道暴露諮商關係,並提供清楚的退出方式。所有關懷內容與資源由諮商師人工確認後發送,系統僅負責排程與提醒,不得自行對個案狀態做評估或提供建議。若個案出現危機徵兆,務必立即由真人專業人員介入處理,自動化流程不取代諮商師的臨床判斷與危機處遇責任。
流程圖
判定關懷時機
依結案、連續未到或約定回訪日,排入適當的關懷節點。
建立關懷任務
為對應諮商師建立回訪待辦,附上個案脈絡摘要。
資源寄送
經承辦確認後寄送衛教資訊或社會資源連結。
優先標記
對高關注個案提高提醒頻率,確保不被遺漏。
回饋登錄
關懷結果回登紀錄,作為後續處遇與評估依據。
用到的工具
更多「醫療健康」工作流
診所預約提醒與報到流程
自動發送看診前提醒與當日報到通知,降低爽約率、減少櫃台電話量,讓門診排程更順暢。
爽約與取消後自動跟進
病人未報到或臨時取消時,自動發送關懷與改約邀請,把流失的回診機會重新接回排程。
初診資料線上填寫與建檔
初診病人看診前線上填好基本資料與同意書,自動建檔並通知櫃台,省去現場排隊抄寫的時間。
看診後滿意度與口碑邀請
看診後自動發送滿意度調查,正面者邀請留 Google 評論、負面者轉人工關懷,兼顧口碑與服務…
牙醫定期回診提醒流程
依洗牙與檢查週期自動提醒病人回診,把流失的舊患者找回來,穩定診所基本診次與營收。
牙醫預約確認與爽約補位流程
看診前自動發確認與報到通知,回收取消時段給候補病人,降低爽約率、拉高約診滿載率。
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